先日、ひだまりグループ　株式会社ビジョナリー代表取締役社長　丹羽　悠介氏の講演を聞いてきましたd(￣ ￣)


日本一マッチョの多い介護の会社です！！
沢山のアイデアが詰まった話を沢山聞きました( ^ω^ )
そこに至るまでの道のりや、会社のビジョンなど勉強になることが沢山。


丹波さんによると、会社が求めているZ世代の方々は仕事場所や職種よりも人間関係を重要視している人が多いそうです(๑╹ω╹๑ )


こういうインプットする時間て大切ですね！
GRESでもできそうなことを考えて、ワクワクしちゃいました。
私は、こういう異業種の方の話をよく聞きに行き、社会の流れをキャッチし生徒に伝えています。
授業に取り入れたりもしていますよ( ^ω^ )


大人も日々勉強ですね☆


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